《蘇州市勞動(dòng)模范評(píng)選和管理辦法》將于今年3月1日正式施行，這是蘇州市建國(guó)以來(lái)首個(gè)集勞模評(píng)選、待遇、管理于一體的比較系統(tǒng)具體的規(guī)范性文件。辦法實(shí)施后，對(duì)于勞模的獎(jiǎng)勵(lì)和待遇將有所提高和增加，其中一次性金額獎(jiǎng)勵(lì)及對(duì)低收入勞模的補(bǔ)助(補(bǔ)差)在全省屬于首創(chuàng)。

該《辦法》共分設(shè)六個(gè)部分：總則、評(píng)選和表彰、獎(jiǎng)勵(lì)和待遇、日常管理、撤銷(xiāo)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)和附則，共21條。朱會(huì)長(zhǎng)指出評(píng)選勞模是勞模工作的重要環(huán)節(jié)，是保證勞模質(zhì)量的關(guān)鍵。要嚴(yán)格按照《江蘇省實(shí)施<工會(huì)法>辦法》、《江蘇省勞動(dòng)模范評(píng)選和管理工作暫行辦法》等法規(guī)規(guī)章要求，由工會(huì)會(huì)同有關(guān)部門(mén)共同做好各級(jí)各類(lèi)勞模的評(píng)選表彰工作。

相比之前，該《辦法》新增的待遇有：獲得全國(guó)和省勞動(dòng)模范稱(chēng)號(hào)的（指2014年以后新獲評(píng)的人員），在表彰機(jī)構(gòu)已予獎(jiǎng)勵(lì)的基礎(chǔ)上，地方政府按國(guó)家和省獎(jiǎng)勵(lì)金額的50%再次增加一次性勵(lì) ；對(duì)低收入勞動(dòng)模范的補(bǔ)助（補(bǔ)差）；勞動(dòng)模范憑證免費(fèi)乘坐軌道交通和公交車(chē)。

據(jù)悉，該辦法是依據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》第32條和1992年省政府令第33號(hào)《江蘇省勞動(dòng)模范評(píng)選和管理工作暫行辦法》（2008年省政府令第41號(hào)修訂），同時(shí)參考了無(wú)錫市、杭州市等地的相關(guān)規(guī)定，通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、座談會(huì)、個(gè)案訪(fǎng)談等方式，征求市人大、各民主黨派、人民團(tuán)體各界人士的意見(jiàn)，在調(diào)研的基礎(chǔ)上，歷時(shí)半年最終形成。

（通訊員 沈琳）